Paano Babayaran ang Iyong Sarili Kapag Nagmamay-ari Ka ng Negosyo

15 min basahin

Bilang may-ari ng negosyo, mayroon kang kumpletong awtoridad sa iyong pananalapi. Ikaw ang magpapasya kung magkano ang ipupuhunan sa pang-araw-araw na operasyon, magkano ang gagastusin sa marketing, at kahit magkano ang babayaran mo sa iyong sarili.

Ngunit tulad ng sinasabi nila: na may malaking kapangyarihan ay may malaking responsibilidad.

Ang paghahanap ng magandang linya sa pagitan ng pagbibigay ng reward sa iyong sarili at pamumuhunan sa iyong negosyo ay maaaring maging mahirap. Gusto mong balansehin ang paglago ng iyong negosyo ngunit bigyan mo rin ang iyong sarili ng pinansiyal na seguridad na kailangan upang makagawa ng mga responsableng desisyon.

Kung nahirapan kang malaman kung kailan at paano babayaran ang iyong sarili, tutulungan ka ng post na ito.

Mga Paraan para Mabayaran ang Iyong Sarili

Habang ang buwanang suweldo ay malinaw na isang malawak na tinatanggap na paraan upang bayaran ang iyong sarili, mayroong ilang mga alternatibo. Tulad ng anumang may kaugnayan sa pera, bawat isa ay may mga kalamangan at kahinaan nito.

Buwanang Suweldo

Kung ang iyong negosyo ay nakarehistro bilang isang korporasyon (C-corp or S-corp sa US), maaari mong bayaran ang iyong sarili ng buwanang suweldo. Makakakuha ka ng nakapirming kita bawat buwan mula sa mga kita ng korporasyon. Ang eksaktong halaga ay napagpasyahan ng mga shareholder.

Sa ilang istruktura ng korporasyon (tulad ng isang S-corp sa USA), legal kang may obligasyon na bayaran ang iyong sarili ng suweldo, gaano man ito kaliit.

Pros:

Ang mga buwanang suweldo ay predictable, stable, at ginagawa para sa mas madaling accounting.
Ang pagkuha ng suweldo ay nangangahulugan na maaari kang mamuhunan sa mga plano sa pagreretiro tulad ng a 401k or Canadian RRSP.

cons:

Ang mga suweldo ay 100% na nabubuwisan, kaya maaaring tumaas ang iyong pasanin sa buwis depende sa iyong bansa at tax bracket.
Sa ilang bansa, may pananagutan kang lumikha ng a account ng payroll kasama ang awtoridad sa buwis upang bayaran ang iyong sarili.

Matuto nang higit pa: Pagrerehistro ng Iyong Negosyong Ecommerce: Sole Proprietorship, LLC o Corporation?

Dividends

Bukod sa mga suweldo, ang isang popular na paraan upang bayaran ang iyong sarili bilang isang korporasyon ay sa pamamagitan ng mga dibidendo. Ang isang dibidendo ay mahalagang anumang tubo na nakuha mula sa isang inkorporada na negosyo pagkatapos mapangalagaan ang lahat ng mga pananagutan nito (kabilang ang buwis).

Maaaring kunin ang mga dibidendo nang maraming beses at sa kasing laki ng halaga kailangan—ibinigay inaprubahan ito ng lahat ng shareholders.

Mas gusto ng maraming may-ari ng negosyo na bayaran ang kanilang sarili ng maliit na suweldo at pagkatapos ay bawiin ito sa pamamagitan ng regular na pagkuha ng mga dibidendo mula sa kumpanya.

Pros:

Karaniwang binubuwisan ang mga dibidendo sa mas mababang rate kaysa sahod, kaya makakatipid ka sa mga buwis.
Kung babayaran mo ang iyong sarili sa mga dibidendo, maaaring hindi ka mananagot na magbayad para sa mandatoryong pensiyon ng gobyerno.
Kadalasan ay mas madaling bayaran ang iyong sarili mga dibidendo—ikaw maaaring sumulat ng iyong sarili ng isang tseke at gumawa ng isang talaan sa pamamagitan ng isang resolusyon ng direktor (isang dokumentong naglalarawan ng isang aksyon na pinahintulutan ng lupon ng mga direktor ng isang korporasyon.)

cons:

Ang mga dividend ay hindi binibilang bilang "personal na kita." Maaaring pigilan ka nito na mamuhunan sa mga account, tulad ng 401k o Canadian RRSP.

Draw ng May-ari

Kung ang iyong negosyo ay nakarehistro bilang proprietorship o a nag-iisang miyembro LLC, maaari kang "gumuhit" ng mga kita. Ito ay tinatawag na “owner's draw.”

Dahil ang pagmamay-ari ay itinuturing na ganap na pagmamay-ari mo, maaari kang gumuhit nang marami at kasingdalas hangga't gusto mo. Ang paglabas ng pera mula sa iyong negosyo ay nakakabawas sa iyong “capital account” (ang halagang iyong namuhunan sa negosyo).

Pros:

Napakadaling magbayad iyong sarili—ikaw kailangan lang magsulat ng tseke at ideposito ito sa iyong personal na account.
Walang mga buwis sa social security, Medicaid, federal, o estado na kinukuha sa mga draw. Nag-iiba ito sa bawat bansa.

cons:

Kung babayaran mo ang iyong sarili nang buo sa pamamagitan ng mga draw, wala kang anumang personal na kita sa papel. Maaari itong magdulot ng problema kapag nag-aaplay para sa mga mortgage o personal na pautang.
Anumang pera na iyong inilabas ay binubuwisan bilang personal na kita. Maaaring mas mataas ito kaysa sa mga buwis sa korporasyon sa ilang bansa.

Karamihan sa mga may-ari ng negosyo ay mas gustong bayaran ang kanilang sarili sa pamamagitan ng pinaghalong suweldo at mga dibidendo/draw. Tinitiyak ng regular na suweldo na mayroon kang pare-parehong pinagmumulan ng kita. Anumang karagdagang kita na gusto mong kunin ay maaaring gawin sa pamamagitan ng mga dibidendo o draw.

Gayundin, tandaan ang istraktura ng pagbubuwis ng iyong bansa. Sa Canada, halimbawa, kung ang negosyo ay kumikita ng higit sa $500,000, hindi nito natutugunan ang “Maliit na Limitasyon sa Negosyo.” Makakabangga ka sa mas mataas na bracket ng buwis. Mas gusto ng ilang may-ari ng negosyo na bayaran ang kanilang sarili ng mas mataas na suweldo upang bawasan ang mga kita sa ibaba ng $500,000 na limitasyon.

Dahil naiiba ang mga batas sa bawat bansa, hindi mo dapat piliin ang pinakamahusay na paraan upang bayaran ang iyong sarili sa pamamagitan lamang ng pagbabasa ng mga online na artikulo. Siguraduhing kumunsulta ka sa isang sinanay na accountant at kumuha ng propesyonal na legal na payo upang maiwasang mawalan ng mahahalagang detalye.

Magkano ang babayaran mo sa sarili mo

Dinadala tayo nito sa dahilan ng post na ito: magkano ang dapat mong bayaran sa iyong sarili? Ang iyong suweldo ay depende sa isang bilang ng salik—industriya mga pamantayan, kakayahang kumita, mga istruktura ng buwis, atbp.

Mga Pamantayan sa Industriya

Magkano ang babayaran mo sa iyong sarili ay depende sa mga itinatag na pamantayan sa iyong industriya.

Upang bigyan ka ng ideya, ang median na sahod para sa mga punong ehekutibo sa US ay $179,520, ayon sa Bureau of Labor Statistics. Siyempre, ang figure na ito ay skewed dahil sa isang malaking bilang ng mga overcompensated na corporate CEO, ngunit ito ay nagbibigay sa iyo ng isang pangkalahatang ideya kung gaano kalaki ang kinikita ng isang founder/CEO.

Gayunpaman, kapag tiningnan mo ang mga suweldo ng CEO ayon sa industriya, makikita mo na ang mga numero ay naiiba nang malaki. Halimbawa, sa industriya ng ecommerce, ang karaniwang suweldo para sa isang CEO sa US ay $210,000 isang taon, habang gumagawa ang isang CEO ng ospital $154,246 isang taon sa karaniwan. Kaya naman makatuwirang saliksikin ang average na kabayaran sa iyong industriya.

Tanungin ang iyong mga kaibigan at kakilala sa industriya tungkol sa kanilang sariling kabayaran. Gumawa ng isang katulad na bagay (hangga't hindi ito makakaapekto sa kakayahang kumita). At huwag matakot na magtanong tungkol sa suweldo!

Ang iyong Mga Kinakailangan sa Personal na Kita

Kapag nagsisimula ka pa lang sa iyong negosyo, makatuwirang i-invest muli ang pinakamaraming kita sa negosyo hangga't maaari. Kahit na nagpasya kang kumuha ng suweldo, dapat mong sikaping panatilihin itong mababa hangga't maaari upang maiwasan ang pagbagal ng paglago ng iyong negosyo.

Ang isang paraan upang makabuo ng figure na ito ay ang gumawa ng malapit na pag-audit ng iyong mga personal na gastos at lumikha ng isang personal na balanse. Sa pamamagitan ng badyet, dapat mong mahanap ang pinakamababang halaga ng cash na kailangan mo bawat buwan upang mabuhay. Dapat kasama sa halagang iyon ang:

Renta at mga kagamitan
Mga grocery, panggatong, kainan sa labas, atbp.
Mga utang kabilang ang umiiral na mga pagbabayad sa utang at credit card
Buwan-buwan, quarterly, at taunang pagbabayad gaya ng seguro sa sasakyan, segurong medikal, atbp.
Average na buwanang sari-saring gastos.

Ang iyong suweldo ay dapat na hindi bababa sa 10% na mas mataas kaysa sa lahat ng mga gastos na ito na pinagsama.

Mayroong dose-dosenang mga template ng spreadsheet ng personal na balanse na available online, hindi banggitin ang mga personal na app sa pananalapi at mga online na calculator. Karamihan sa kanila ay libre!

Kaya huwag mag-atubiling tingnan ang ilan upang mahanap ang pinaka-maginhawang paraan ng pagpapanatili ng iyong personal na badyet.

Isang halimbawa ng worksheet ng tagaplano ng badyet (Pinagmulan: NerdWallet)

Mga suweldo sa Katumbas na Posisyon

Ang isa pang paraan para malaman ang iyong suweldo ay ang pagbabayad sa iyong sarili ng katumbas na kita sa karaniwang kinikita ng isang tao sa iyong posisyon.

Tingnan ang mga bakanteng trabaho at Payscale mga ulat upang suriin ang mga karaniwang suweldo para sa mga empleyado na may katulad na mga kasanayan tulad ng sa iyo. Iwasang ikumpara ang iyong sarili sa C-suite mga executive sa malalaking kumpanya; ang kanilang kabayaran ay kadalasang napalaki.

Halimbawa, narito ang sinasabi ng Payscale na ang average na kita para sa isang CEO. Pansinin kung paano kumikita ng maraming pera ang mga CEO sa pamamagitan ng mga bonus at pagbabahagi ng tubo.

Sa una, maaaring hindi makayanan ng iyong negosyo ang isang CEO na may $160,000 sa isang taon na suweldo. Sa halip, tingnan ang managerial at senior na tungkulin sa pagbuo, marketing, pagdidisenyo, o pagpapatakbo. Ang mga suweldo sa mga posisyong ito ay makatwiran ngunit mapagkumpitensya.

Kapag kinakalkula ang iyong sariling suweldo, magdagdag ng premium dahil ang iyong mga responsibilidad ay karaniwang lalampas sa karaniwang empleyado.

Ang Iyong Legal na Istraktura ng Negosyo

Gaya ng ipinaliwanag namin kanina, ang iba't ibang istruktura ng kumpanya ay nag-aalok ng iba't ibang paraan upang bayaran ang iyong sarili. Nag-iiba rin ang mga rate ng buwis batay sa kung paano ka isinama.

Ang istraktura ng iyong negosyo ay isa sa mga pangunahing salik sa pagpapasya kung magkano ang babayaran mo sa iyong sarili. Halimbawa, kung ikaw ay isinama bilang isang S o C-corp sa US, baka mas marami pa matipid sa buwis upang bayaran ang iyong sarili ng maliit ngunit makatwirang suweldo, pagkatapos ay kumuha ng mas maraming pera sa pamamagitan ng mga dibidendo.

Ang mahalagang bagay na dapat tandaan ay bayaran ang iyong sarili nang legal. Halimbawa, sa US, sa labas ng isang pagmamay-ari (kung saan maaari mong bayaran ang iyong sarili sa pamamagitan ng draw ng may-ari), hindi ka dapat basta-basta sumalo sa mga pondo ng negosyo. Dapat mayroong wastong talaan ng anumang pera na na-withdraw mula sa iyong negosyo patungo sa mga personal na account (sa pamamagitan man ng suweldo, bonus, o dibidendo).

Kung hindi mo itinala kung kailan at bakit mo binabayaran ang iyong sarili sa pamamagitan ng mga pondo ng negosyo, nanganganib ka sa isang audit ng Internal Revenue Service. Masama ito para sa iyo, sa iyong negosyo, at sa iyong brand. Maaaring mawalan ng tiwala ang iyong mga customer sa iyong negosyo, at mahaharap ka sa maraming gastos.

Kumonsulta sa isang accountant upang mahanap ang karamihan matipid sa buwis paraan upang bayaran ang iyong sarili batay sa legal na istruktura ng iyong negosyo.

Mga Gastos sa Pagkakataon

Anumang pera na iyong kukunin sa negosyo ay may opportunity cost.

Ang gastos sa pagkakataon ay ang pagkawala ng iba pang mga alternatibo kapag napili ang isang alternatibo. Kung mayroon kang anumang umiiral na mga pagkakataon para sa iyong negosyo, mas makatuwirang i-maximize ang pagkakataon at bawasan ang iyong suweldo.

Isaalang-alang ang isang halimbawa: nagpapatakbo ka ng matagumpay na kampanya ng ad sa Facebook. Para sa bawat $1 na inilagay mo sa kampanya, kumikita ka ng $1.5 likod—a straight 50% profit.

Alam ng mga may karanasang may-ari ng negosyong ecommerce na napakabihirang mga ganitong kumikitang campaign. Gusto mong i-maximize ang mga kita sa pamamagitan ng paglalagay ng lahat ng ekstrang pera sa kampanya.

Isaisip ito kapag nag-iisip ng iyong suweldo. Kung makakita ka ng anumang kasalukuyan o hinaharap na mga pagkakataon, bawasan ang iyong suweldo at ilagay ang perang iyon sa negosyo sa halip.

Isaalang-alang ang Iyong Sahod Bago Magsimula ng Negosyo

Malamang, nagtrabaho ka bago simulan ang iyong ecommerce na negosyo. Sa isip, gusto mong bayaran ang iyong sarili ng hindi bababa sa parehong halaga ng iyong huling trabaho.

Halimbawa, ipagpalagay na kumikita ka ng $20/oras sa iyong huling trabaho. Bibigyan ka nito ng taunang kita na $41,600 sa karaniwang 52 linggo ng trabaho (ito ang S sa equation sa ibaba).

Magdagdag ng 10% na bonus sa figure na ito dahil sa iyong mga karagdagang responsibilidad bilang may-ari ng negosyo. Dagdag pa, magdagdag din ng inflation sa suweldo. Mapapadali nito ang pagpaplano sa pananalapi.
Kaya, sa isang inflation na 5%, ang iyong suweldo ay magiging:

S + (10% ng S) + (5% ng S) = $48,084; kapag S = $41,600.

Isipin mo ito bilang iyong kapalit na suweldo. Ito ang suweldo kung saan maaari mong palitan ang iyong kasalukuyang trabaho.

Upang Sum up

Sa isip, dapat mo lamang bayaran ang iyong sarili ng suweldo pagkatapos mong magkaroon ng napapanatiling, nasusukat na kita. Kapag nagpasya kang bayaran ang iyong sarili, piliin ang pinakamaraming matipid sa buwis paraan ayon sa iyong legal na istruktura ng korporasyon.

Isaalang-alang ang mga pamantayan sa industriya, ang iyong nakaraang suweldo, at ang mga suweldo ng mga taong may katulad na kasanayan tulad mo. Siguraduhing i-maximize ang anumang umiiral na mga pagkakataon bago bayaran ang iyong sarili.

Anong susunod?

Ngayong alam mo na kung paano mo babayaran ang iyong sarili, oras na para sagutin ang isa pang mahalagang tanong. Paano ka mababayaran?

Para sa mga may-ari ng online na tindahan, mayroong dose-dosenang mga paraan upang tumanggap ng mga pagbabayad online. Gayunpaman, ang ecommerce platform na iyong ginagamit ay nakakaimpluwensya sa mga uri ng online na paraan ng pagbabayad na maaari mong ipatupad.

Upang masulit ang iyong mga gateway sa pagbabayad, kailangan mong pumili ng platform ng ecommerce na isinama sa maraming iba't ibang paraan ng pagbabayad. Halimbawa, sinusuportahan ng Ecwid ng Lightspeed ang mahigit 100 provider ng pagbabayad.

Kapag pumipili ng paraan ng pagbabayad para sa iyong online na tindahan, hindi ka maaaring magkamali sa ligtas at secure na mga gateway ng pagbabayad. Halimbawa, Mga Pagbabayad ng Lightspeed sa US ay isang mahusay na pagpipilian. Binibigyang-daan ka nitong tumanggap ng mga pagbabayad sa iyong online na tindahan sa pamamagitan ng lahat ng pangunahing credit at debit card, Google Pay, at Apple Pay. Hindi pa banggitin, mayroon itong mapagkumpitensyang bayad (2.9% + $0.30 bawat transaksyon). Dagdag pa, walang nakatagong bayad!

Kung nagpapatakbo ka ng Ecwid store, maaari kang mag-sign up para sa Lightspeed Payments mula mismo sa iyong Ecwid control panel. Doon, maaari mong pamahalaan ang mga payout, tingnan ang mga detalye ng pagbabayad, at i-set up ang mga refund. I-set up ang Lightspeed Payments.

Ang pagbibigay sa iyong mga online na mamimili ng mga opsyon sa pagbabayad na parehong ligtas at maginhawa ay isa sa mga bagay na pumipigil sa mga inabandunang cart. Kung hindi mahanap ng mga customer ang kanilang gustong paraan ng pagbabayad sa iyong tindahan, malamang na maghahanap sila ng website na may mas maginhawang pag-checkout. At kapag nawalan ka ng mga customer, talo ka tubo—at sahod mo.

Hindi sigurado kung paano pumili ng mga paraan ng pagbabayad para sa iyong online na tindahan? Basahin ang artikulong ito sa kung paano mahanap ang pinakamahusay na sistema ng pagbabayad.

Magbenta ng online

Sa Ecwid Ecommerce, madali kang makakapagbenta kahit saan, sa sinuman — sa buong internet at sa buong mundo.

Magsimula

negosyo Pananalapi

Septiyembre 27, 2022

Tungkol sa Author

Si Jesse ay ang Marketing Manager sa Ecwid at nasa e-commerce at internet marketing mula noong 2006. Siya ay may karanasan sa PPC, SEO, conversion optimization at gustong makipagtulungan sa mga negosyante upang matupad ang kanilang mga pangarap.